친애하는 대표와 동지들 :
Guangxi Road and Bridge Corporation의 제 7 차 스포츠 토토 사이트 추천 의회의 첫 번째 회의는 모든 대표의 공동 노력으로 회의의 주요 작업을 성공적으로 완료했으며 성공적으로 문을 닫았습니다.
교통부의 당 그룹과 새로운 개발 그룹 회사의 지도자들은 일반 회사의 제 7 차 스포츠 토토 사이트 추천 의회 소집에 대해 매우 우려하고 있습니다. Huang Huakuan 이사는 Luo Yefeng과 저의 제너럴 매니저 (Luo Yefeng)와 저의 제 7 차 스포츠 토토 사이트 추천 의회의 첫 회의에 대해 더 많이 배우기 위해 바쁜 일정에 전화를 걸었고 회의 소집에 대한 따뜻한 축하를 표명하고 대표자들에게 따뜻한 인사를 표명했습니다. Huang 이사는 Guangxi Road와 Bridge Corporation이 Xinde Development Group Corporation의 핵심 기업 일뿐 만 아니라 Guangxi Transportation System의 핵심 엔터프라이즈라고 지적했습니다. 교통부는 Guangxi Road 및 Bridge Corporation의 지원 증가를 가속화하고 있습니다. Guangxi Road와 Bridge Corporation에게 기회를 포착하고 개혁을 심화하며 개발을 가속화하도록 지시합니다.
오늘 오후, 교통부 부국장 인 Liao Xiaobo, Chen Yuangun 자치 지역 정부 노동 조합의 부국장 및 교통부의 인사 교육부 부국장 인 Lu Xiaoming은 그를 축하하기위한 회의에 참석했으며 회사 개발과 정치에 대한 전략적 계획에 대한 전략적 계획을 완전히 확인했습니다. Liao Xiaobo 부국장과 Chen Yuangun 부국장의 연설은 우리에게 큰 격려를 주었다.
따뜻한 박수로 모든 수준에서 지도자들의 보살핌과 관심에 진심으로 감사를 표합니다!
회의 중에 대표들은 회사 직원들에 대한 많은 신뢰를 겪고, 높은 책임감과 사명으로 대표 의무를 수행하고, 자유롭게 말하고, 개혁 개발 계획을 논의했습니다. 대표자들은 신중하게 듣고 Luo Yefeng 총지배인의 작업 보고서에 대해 "개혁 개혁과 훌륭한 관리 및 혁신적인 현대 건설 기업을 설립하기 위해 노력하고있다"라는 제목의 작업 보고서에 대해 논의했습니다. 그들은이 보고서가 작년에 본사의 성과를 포괄적이고 객관적으로 요약 한 것에 동의했으며, 지난 1 년 동안 회사의 직원들의 개혁, 비즈니스 시작 및 진취적으로 진취적으로 회사 직원의 결정에 대한 정신을 완전히 확인했다. 그들은 본사가 회사의 작업의 전반적인 상황에 초점을 맞추고 있다고 믿었고, 본사의 목표에 따르면, 마음을 해방하고, 개념을 바꾸고, 기회를 포착하고, 대담하게 개혁하고, 열심히 일하고, 앞으로 나아가고 있습니다. 프로젝트 입찰 및 건설에서 새로운 발전이 이루어졌으며, 본사의 향후 개발을위한 좋은 토대를 마련했습니다. 대표자들은 만장일치로 보고서의 미래 작업을 배치하는 것이 명확한 아이디어, 눈에 띄는 우선 순위, 특정 작업 및 강력한 조치로 영감을주는 것이 분명하다는 데 동의했습니다. 대표들은 미래의 업무 작업 및 개혁 조치에 대한 심층 토론에 중점을 두었습니다. In particular, valuable opinions and suggestions were put forward on the management systems such as "Guangxi Road and Bridge Corporation Development Strategic Plan", "Guangxi Road and Bridge Corporation Labor and Personnel Management System", "Guangxi Road and Bridge Corporation Salary Management Measures", "Guangxi Road and Bridge Corporation Reward Management Measures", "Guangxi Road and Bridge Corporation Science and Technology Innovation Reward Measures", "Guangxi Road and Bridge 회사 재무 기금 관리 조치 "및"Guangxi Road and Bridge Corporation Engineering 프로젝트 제출 비용 관리 조치 ". 이 직원 의회에서 대표들은 회사가 생각하는 것을 생각하고 회사의 관심사에 대해 염려했습니다. 본사의 새로운 기업가 정신을 포괄적으로 홍보하기 위해, 그들은 프랭크 제안을 했으며이 직원 의회를 민주당 회의, 유니티 컨퍼런스, 격려 회의 및 승리 회의로 만들기위한 제안을 제안했습니다. 여기서 일반 회사의 당 및 정부 지도자를 대신하여, 나는 좋은 회의를 열기 위해 열심히 일한 모든 대표와 동지들에게 진심으로 감사하고 높은 존경을 표명하고 싶습니다!
지난해는 선구자와 진취적인 한 해였으며 다양한 개혁 업적을위한 어려운 해였습니다. 대다수의 스포츠 토토 사이트 추천의 아이디어와 개념이 바뀌었고, 스포츠 토토 사이트 추천의 응집력과 중심력이 향상되었으며 회사의 포괄적 인 경쟁력이 향상되었습니다. 새로운 상황에 직면 한 우리 앞에있는 과제는 힘들고 영광스럽고 우리는 많은 새로운 상황, 새로운 문제 및 새로운 문제에 직면하게 될 것입니다. 우리는 마음을 더 해방시키고, 아이디어를 활성화하고, 열심히 일하고, 개혁과 발전의 상황에 적응하고, 새로운 조치를 도입하고, 새로운 상황을 만들고, 새로운 차원에 도달해야합니다. Luo Yefeng 제너럴 매니저는 향후 작업을위한 보고서에서 준비와 준비를했으며 모든 사람이 그것을 심각하고 창의적으로 구현하기를 희망합니다. 여기서 나는 다음 의견을 강조합니다.
1. 상황을 인식하고 개혁과 발전에 대한 긴급 성과 책임을 향상시킵니다.
우리는 건설 산업이 높은 위험과 낮은 이익의 시대에 들어갔고 동료들 간의 경쟁이 증가하고 있음을 분명히해야합니다. 전국에 600 개가 넘는 건설 회사가 있으며 건설 시장 점유율을 위해 경쟁하고 있습니다. 그러나 우리는 또한 11 차 5 년 계획 기간 동안, 특히 아세안에서 광시 교통 수송의 지위와 역할을 향상시키기 위해 자율적 지역의 당사자위원회는 "하나의 축과 두 날개"의 전략적 개념을 제시하고 국제 채널과 지역 교통 허브를 활성있게 구축한다는 것을 알아야한다. 이러한 배경에 비해, 우리는 주요 개발 기회에 직면하고 있으며, 반면에 우리는 전례없는 심각한 도전에 직면하고 있습니다. 기회와 도전이 공존하는 패턴에서는 기회를 포착하고 도전에 대응해야합니다. 우리는 Deng Xiaoping 동지의“개발은 어려운 진실”에 대한 지시를 명심해야하며“개발은 상태를 결정하고, 개발은 이미지를 나타내고, 개발이 이미지를 나타내고, 개발이 전반적인 상황에 영향을 미치며, 개발이 미래와 관련이 있다는 것을 깨달아야합니다. 모든 문제는 개발에서만 해결 될 수 있습니다. 우리는 현대의 개발 개념을 촉진하는 안정성을 인식하기 위해 새로운 상황에 적응하고, 개념을 바꾸고, 경쟁에 참여하고, 개혁을 심화시키고, 개발을 촉진해야하며, 다른 방법은 없습니다. 우리는 우리의 인식을 높이고, 기회를 포착하며, 긴급 성과 책임감을 향상 시켜서 싸움 정신을 고무시키고, 우리의 정신을 활력을 되찾고, 계속 발전하며, 치열한 시장 경쟁에서 무적을 유지해야합니다.
2. 개념을 바꾸고 회사 비즈니스의 새로운 개발을 촉진
현대 기업 시스템을 구축하는 것은 본사 개혁의 중요한 부분이며 Guangxi Road 및 Bridge Corporation의 전반적인 미래 개발과 관련이 있습니다. 우리가 "Guangxi Road and Bridge Corporation Development Plan"에서 제안 된 목표를 창의적으로 달성하고 Luo Yefeng 총괄 관리자가 제안한 업무 작업을 완료하려면 마음을 더 해방하고 개념을 업데이트하며 개척하고 진취적이어야합니다. 중국 공산당 16 차 국회 이후, 우리는 위대한 개혁의 새로운 상황, 위대한 개방 및 위대한 발전의 상황에 직면 해있다. 아이디어의 추가 해방과 개념의 추가 갱신 없이는 새로운 아이디어를 형성 할 수없고, 새로운 방법을 생성 할 수없고, 새로운 메커니즘을 개선 할 수없고, 새로운 상황을 열 수 없으며, 본사에서 제안한 개발 목표를 달성 할 수 없습니다. 이를 위해, 우리는이 회의를 우리의 마음을 더 열 수있는 기회로 삼아야합니다. 대담하게 탐구하고, 생각을 크게 해방시키고 개념의 큰 변화를 갖고, 개척 정신과 진취적인 정신을 해방시키고, 그들의 열정, 이니셔티브 및 창의성을 크게 동원합니다. 일반 대중의 풍부한 실제 경험에서 지혜의 힘을 끌어 올리고 올해 본사의 다양한 작업에서 획기적인 발전을 이루기 위해 노력하십시오.
본사에서 새로운 기업가 정신을 홍보하는 동지들은 모든 스포츠 토토 사이트 추천의 영광스럽고 힘든 역사적 사명이며, 우리에게 새롭고 높고 엄격한 요구 사항을 제시합니다. 우리가 업적에 직면하고, 기회를 서두르지 않고, 어려움을 두려워한다면, 우리는 우리에 대한 지도자와 스포츠 토토 사이트 추천의 진지한 기대를 실망시킬 것이며 회사의 경력의 발전을 지연시킬 것입니다. 대다수의 당원, 간부 및 스포츠 토토 사이트 추천은 개혁과 혁신에 대한 아이디어를 확립하고, 시대와 보조를 맞추고, 열심히 노력의 영광스러운 전통을 이어가고, 높은 책임감과 직업 열망으로 기회를 포착하며, 본부의 더 빠르고 더 나은 발전을 촉진해야합니다.
3. 민주주의를 홍보하고 스포츠 토토 사이트 추천 의회의 역할에 전적으로 놀아주세요
우리는 본사가 현대 기업 시스템을 설립하고 개선하고 모든 작업 작업을 완료 할 수있는 새로운 상황을 만들어야합니다. 매우 중요한 것은 대부분의 스포츠 토토 사이트 추천들에게 진심으로 의존하고 대다수의 스포츠 토토 사이트 추천의 열정과 창의성을 완전히 동원하는 것입니다. 스포츠 토토 사이트 추천 의회는 당의 리더십하에 일반 회사의 민주적 관리 및 민주적 감독의 기본 형태이며 일반 회사의 관리 메커니즘의 중요한 부분입니다. 그것은 대중을 동원하고, 스포츠 토토 사이트 추천의 소유권을 구현하고, 기업의 근면과 깨끗한 정부 건설을 장려하는 데 중요한 역할을합니다. 우리는 중국 공산당 제 16 차 국회의 요구 사항에 따라 스포츠 토토 사이트 추천 의회 시스템을 확립하고 개선하고 완성해야하며, 회사 법률의 규정에 따라 스포츠 토토 사이트 추천 의회의 권한을 이행하며, 스포츠 토토 사이트 추천 의회의 역할에 전적으로 플레이를합니다. 이러한 이유로, 나는 대표자의 작업에 대해 몇 가지 요구 사항을 만들 것입니다 :
1. 우리는 대표자의 소유권을 더욱 강화하고 정치에 대한 정치 참여와 정치에 대한 토론 수준을 더욱 향상시켜야합니다. 친애하는 대표자들은 책임감과 사명 감각을 더욱 강화하고 본부의 업무를 돌보고 지원하며 본사에 적극적으로 제안해야합니다. 그것은 대다수의 스포츠 토토 사이트 추천들의 의견과 제안을 진정으로 반영하며, 심층적 인 논의, 본사의 개혁 및 개발의 핵심 요점, 어려움 및 뜨거운 문제를 대담하게 반영하고 스포츠 토토 사이트 추천의 정당한 권리와 이익을 효과적으로 보호하고 그들에게 실용적인 일을합니다.
2. 스포츠 토토 사이트 추천 의회의 정신을 진지하게 홍보하고 이행합니다. 각 부대로 돌아온 후 모든 대표는 스포츠 토토 사이트 추천 의회의 정신, 특히 Luo 총재의 작업 보고서의 내용을 적극적으로 홍보해야합니다. 우리는 모든 부대가 홍보 및 구현에서 훌륭한 일을하도록 돕고, 그들의 사고를 더욱 통합하고, 합의를 형성하며, 본사의 다양한 업무의 완료를 촉진해야합니다. 우리는 모든 대표자들이 스포츠 토토 사이트 추천 의회의 정신을 이행하는 데 모범적 인 역할을 할 수 있고 스포츠 토토 사이트 추천 의회의 정신을 진정으로 이행 할 수 있기를 바랍니다.
3. 감독과 지원을 강화하십시오. 담당자는 본사, 지점 및 자회사의 작업에 대한 감독과 지원을 강화해야합니다. 대표의 역할은 스포츠 토토 사이트 추천 의회뿐만 아니라 일상 업무에서도 완전히 발휘되어야합니다. 각 지사 및 자회사의 당 및 정부 지도자는 대표의 역할에주의를 기울이고, 대표의 의견과 제안을 듣고, 그들의 업무에서이를 개선해야합니다. 친애하는 대표자들은 본사의 일과 주요 개혁에 대해 계속 돌보고 지원하고, 처음부터 노력하고 함께 노력하고 새로운 업적을 달성해야합니다. 이런 식으로 본사의 작업은 더 매끄럽게 수행 될 수 있습니다.
마지막으로, 나는 당신에게 건강, 부드러운 일 및 최고를 기원합니다!
모두 감사합니다!
