소개 :현재 프로젝트 관리의 어려움과 문제를 효과적으로 극복하고 해결하기 위해 회사의 모든 직원들이 자신감을 강화하고, 어려움을 강화하고, Fierce Market 경쟁의 이니셔티브를 확고히 파악하고, 건조 시즌 건설의 클라이 막스를 신속하게 설정하고, 2008 년의 다양한 작업 목표를 결정했습니다. 2008 년 7 월 말부터 책임 시스템을 유지하고 관할권에 따라 주요 프로젝트 및 어려운 프로젝트에 대해 작업합니다.

8 : 00 8 월 4 일, 제 3 지부의 Jiang Yuxi 제 3 지부 총괄 책임자의 총괄 책임자 인 스포츠 토토 사이트 Yefeng 총괄 책임자는 긴 여행의 피로에 관계없이 Hebei의 JT1 표준 프로젝트 부서로 버스를 가져갔습니다. 거의 40 분의 울퉁불퉁 한 타기 후, 스포츠 토토 사이트 총재는 건설 현장에 도착했으며 프로젝트 부서의 Yang 감독과 함께 현장을 신중하게 검사했습니다.

� 노동 팀의 이주 노동자들이 지상에 옹벽을 건설하고 있음을보고, 스포츠 토토 사이트 총재는 걸어서 개인적으로 삽을 잡고 박격포 제작 석의 품질을 확인하고 현장 관리자와의 기존 문제를 분석했습니다. 루오 예프 (스포츠 토토 사이트 Yefeng) 총재는 2 시간 이상 걷기를 고집했다. 태양이 타면서 땀이 빨리 옷을 적시게했습니다.

11시 30 분, 스포츠 토토 사이트와 그의 당사자는 건설 현장에서 Chengde City로 돌아와 건설 프로젝트 소유자를 방문하여 회사의 Chengtang JT1 프로젝트 부서에 대한 전체 지원을 보여 주었고 소유자가 조정하고 해결 해야하는 문제를 제기했습니다. 소유자는 Warmely General Manager 스포츠 토토 사이트를 받고 주최했습니다.

16:00에 스포츠 토토 사이트 제너럴 매니저와 그의 당사자는 프로젝트 관리자 부서로 돌아와 프로젝트 부서의 다양한 작업 영역에서 노동 팀장과 대면하여 직접 대면하여 작업 부서의 어려움에 대해 배우고 프로젝트 부서에 대한 의견과 요구 사항을 듣고 노동 팀이 제기 한 질문에 대한 답변 및 대답에 대답했습니다. 스포츠 토토 사이트 제너럴 매니저는 1 분씩 시간이 지남에 따라 보고서를 참을성있게 듣고 노트북에 계속 기록했습니다. 19:10에 모든 노동 팀이보고 될 때까지 스포츠 토토 사이트와 프로젝트 팀은 매점에서 저녁 식사를했습니다.

19:40, Chengtang JT1 프로젝트 부서의 모든 직원이 함께 모였습니다. 프로젝트 팀 보고서를 듣고, 세 번째 지점의 Jiang Yuxi 총재는 다음 생산 작업을 준비하면서 프로젝트 부서가 자원 할당을 개선하고 위기 감을 확립하고 노동 팀에 대한 서비스 인식을 강화하며 항상 위험 관리 인식을 유지해야한다고 지적했습니다.

그 후 스포츠 토토 사이트 총괄 책임자는 프로젝트 관리에 대한 몇 가지 요구 사항을 제시합니다.

1. 우리는 열심히 공부하고 본사의 세 번째 생산 회의의 정신을 깊이 이해해야합니다.

2. 우리는 환경에 적응하고 열심히 일하고 빠르게 일하며 연간 생산 목표를 달성하지 못합니다.

3. 관리 관계를 간소화하고 개인에게 책임을 지정합니다.

4. 노동 팀 관리를 강화하고 서비스 인식을 향상시킵니다.

5. 진보, 품질 및 안전 사이의 관계를 올바르게 처리하십시오.

6. 직원을 돌보고 인력을 안정화시킵니다.

스포츠 토토 사이트 총재의 연설은 어려움을 극복하기 위해 Chengtang JT1 프로젝트 부서의 모든 직원의 신뢰와 결정을 강화했습니다. 그 후 스포츠 토토 사이트 총괄 책임자는 직원들이 제기 한 다양한 질문에 대답했습니다. 22:30에 회의는 성공적으로 끝났습니다.

8 월 5 일 아침, 스포츠 토토 사이트 총재는 다시 프로젝트 부서에 와서 검사를받은 이사 및 소유자 대표와 의사 소통했습니다.

(일반 회사 Liang GE Text/Photo의 포괄적 인 사무실)

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