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  • 게시 : 2017-04-24 18:10:42 출처 : Guangxi Road and Bridge Engineering Group Co, Ltd 클릭 수 :시간
  • 4이번 달 20 일, 자치권 지역의 기업 및 기관을위한 이주 무료 스포츠 분석 사이트 작업에 관한 심포지엄은 Liunan의 재건 및 확장을위한 11 번째 표준에서 개최되었습니다 Wang Yuefei, 자치 지역 인민 의회 상임위원회 부국장 및 자율 지역 노동 조합 연맹 회장, Wu Yubin, 자치권 노동 조합 연맹의 정당 그룹 장관, 그의 그룹은 방문과 연구를 인도하기 위해 방문했다 Zhang Youzun, 새로운 개발 단체 당위원회 부회장 및 노동 조합 회장, 그리고 당위원회 차관보, 노동 조합 부회장 및 노동 조합 회장 인 Cao Wenhai가 회의에 참석했다

    사람들은 Liuzhou-Nanning Expressway 리노베이션 및 확장 프로젝트의 노동 조합 워크 스테이션을 방문한 후 심포지엄 및 교환을 개최했습니다 Guangxi Communications Investment 및 Guangxi Road 및 Bridge Group을 포함한 4 개의 회사가 이주 무료 스포츠 분석 사이트 노동 조합의 작업에 대해보고했습니다

    Cao Wenhai는 회의에서 그룹의 노동 조합의 작업에 대해보고했습니다 먼저, 노동 조합 워크 스테이션의 파일럿 작업을 수행하십시오 둘째, 표준화 된 관리로 이주 무료 스포츠 분석 사이트의 표준화 된 관리를 안내합니다 셋째, 이주 무료 스포츠 분석 사이트의 노동 기술 및 안전 지식 교육을 강화하고, "이주 무료 스포츠 분석 사이트 야간 학교"플랫폼을 사용하여 이주 무료 스포츠 분석 사이트의 노동 기술 및 안전 생산 지식의 훈련을 강화하고, "안전 경험 홀"을 사용하여 "안전한 이주 무료 스포츠 분석 사이트들을위한 사전 조브 안전 교육을 제공하고, 새로운 정보 보안 교육 모델을 사용하여 학습에 대한 관심을 향상시킵니다 넷째, 이주 무료 스포츠 분석 사이트의 정당한 권리와 이익을 보호한다 다섯째, 이주 무료 스포츠 분석 사이트의 노동력을 향상시킨다 첫째, 모든 수준의 노동 조합 단체는 조화로운 노동 관계와 조화로운 기업을 홍보하는 것이 높아야하며, 이주 무료 스포츠 분석 사이트들이 일에 대한 열정과 열정을 자극하도록 봉사하는 데 좋은 일을해야합니다 둘째, 이주 무료 스포츠 분석 사이트들에 대한 간호와 지원을 강화합니다 셋째, 이주 무료 스포츠 분석 사이트들이 노동 조합 단체가 가져온 따뜻함을 느낄 수 있도록 이주 무료 스포츠 분석 사이트들에게 차가움, 따뜻함 및 도움을 가져 오는 등의 돌보는 및 돌보는 활동을 계속 수행하십시오 넷째, 노동 조합 선전의 위치를 ​​풍부하게하고 좋은 문화적 분위기를 조성하십시오

    Wang Yuefei는 작업장 작업에 대한 그의 긍정을 표명 한 후 심포지엄의 이유를 지적했습니다 첫째, 자율 지역의 당위원회는 이주 무료 스포츠 분석 사이트, 특히 대다수의 이주 무료 스포츠 분석 사이트들의 효과적인 봉사를 요구하여 그들의 권리를 보호하고 그들의 권리와 이익을 보호해야한다 당의 관점과 가장 작은 측면에서 우리는 이주 무료 스포츠 분석 사이트의 봉사를 변화시키고 감정으로 그것을해야합니다 둘째, 노동 조합은 무료 스포츠 분석 사이트의 고향이며 무료 스포츠 분석 사이트와 당사자를 연결하는 링크이기 때문에 링크와 다리의 역할을 잘 수행해야합니다 지구 수준의 기업은 경제 발전을 이끌고 촉진하는 데 중요한 역할을하며 노동 조합 노동은 지구 전체의 발전에 긍정적 인 영향을 미칩니다

    그 후, Wang Yuefei는 노동 조합의 작업에 대한 몇 가지 생각을 제시했습니다

    Wang Yuefei는 또한 노동 조합 작업을 촉진하는 방법에 대한 몇 가지 제안을 제시했습니다 먼저, 노동 조합 조직 구조의 건설을 강화하고, 브랜드 인 Identity를 공개하고, 직원의 집을 보여주고, 직원들에게 알리십시오 둘째, 노동 조합 업무는 직원에게 초점을 맞추고, 직원에 집중하고, 직원을위한 일을해야합니다 직원 대표 회의는 직원의 권리와 이익이며, 직원 대표 회의의 원활한 진행을 보장해야합니다 셋째, 직원의 품질과 기술을 향상시키기 위해 교육 작업을 효과적으로 수행합니다 넷째, 노동 조합을 통한 기업 이미지를 개선하고 사회적 혜택을 촉진합니다 다섯째, 제도적 건설을 강화하고, 직원을 돌보고, 젊은이들의 이념적 연구에주의를 기울이십시오 여섯째, 기존 노동 조합 콘텐츠를 사용하여 작업 모델을 혁신하십시오 일곱 번째, 기업 간의 노동 조합 교환과 의사 소통을 강화합니다 8 번째, 모든 수준의 당위원회 및 노동 조합을 통해 홍보하고, 핵심 기업을 통해 관련 기업의 풀뿌리 노동 조합 건설을 추진하며, 풀뿌리 노동 조합의 보장과 영향을 확대합니다 (Changchang Company Liang Shuang 텍스트/사진)

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    그림 1 : 자치권 지역의 기업 및 기관의 노동 조합 노동 조합 무료 스포츠 분석 사이트 근로자 심포지엄의 현장

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    그림2: Wang Yuefei, 자율 지역의 의회 상임위원회 부국장, 자율 지역 노동 조합 연맹 회장, 스포크


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